SPIRITON · SKRITI POTENCIAL · MERLJIVA RAST

Skriti potencial. Merljiva rast.

V vsakem podjetju obstajajo priložnosti, ki jih številke, procesi ali vsakodnevna rutina ne pokažejo takoj. Spiriton povezuje ljudi, procese, informacije in poslovno logiko, da kompleksne izzive pretvorimo v jasne vzvode za prodajo, tim in rezultat.

01PRODAJA
02TIMI
03VODENJE

NAŠ NAČIN RAZMIŠLJANJA

Problem ni vedno tam, kjer ga najprej vidimo.

Slabši prodajni rezultat ni nujno problem motivacije. Slabo sodelovanje ni nujno samo problem odnosov. Včasih manjka znanje, drugič proces, tretjič jasna odgovornost. Moje delo je poiskati povezavo med elementi, ki skupaj ustvarjajo rezultat.

PODROČJA

Prodaja, timi in vodenje kot povezani vzvodi rasti.

01PRODAJA

Sales Excellence

Več kot prodajni trening: prodajna diagnostika, inovativne strategije ter razvoj B2B in B2C ekip, ki znajo voditi kupca do odločitve.

Odkrijte prodajni potencial →
02TIMI

Team Transformation

Dober tim ni samo skupina dobrih ljudi. Je sistem jasnih odgovornosti, prioritet, odnosov in medsebojnih odvisnosti.

Odkrijte dinamiko tima →
03VODENJE

Leadership Development

Vodja ne sme biti oseba, skozi katero mora iti vse. Dober vodja gradi sistem, v katerem odgovornost prevzemajo tudi drugi.

Pogovorimo se o razvoju vodij →
Irena Grofelnik

IRENA GROFELNIK

Vidim potencial tam, kjer drugi vidijo problem.

Kot poslovna svetovalka, kreatorka prodajnih strategij in sistemska coachinja povezujem človeško vedenje s poslovno logiko. Moj cilj ni ustvariti še ene dobre delavnice, temveč pomagati organizaciji videti, kateri potencial že obstaja in kaj ga lahko spremeni v merljiv rezultat.

Leadership · Systemic Team Coaching · Sales Excellence

Več o Ireni →

REZULTATI

Od skritega trenja do vidnega premika.

01PREJ

Preveč odločitev ostaja pri nekaj ljudeh.

Vodje prevzemajo preveč odgovornosti, tim pa premalo.

02PREMIK

Odgovornost postane jasna.

Vloge, pričakovanja, pogovori in odločitve postanejo vidnejši in bolj strukturirani.

03POTEM

Organizacija začne delovati z manj trenja.

Vodje dobijo več prostora za vodenje, timi prevzamejo več odgovornosti, prodajni pogovori pa se premaknejo naprej.

SPIRITON ASSESSMENT

Kondicija prodajnega tima, vidna v nekaj minutah.

18 kratkih trditev pokaže, kje je vaš prodajni sistem močan, kje izgublja energijo in katera področja zahtevajo pozornost.

18 kratkih trditevTakojšnji rezultatJasen pregled stanjaPDF poročilo
Preverite kondicijo prodajnega tima

ZAUPANJE

Dokaz ni v obljubi. Je v tem, kaj se po delu spremeni.

Spiritonu zaupajo organizacije, ki od razvoja pričakujejo več kot dobro izkušnjo — pričakujejo spremembo v načinu dela.

IZBRANI NAROČNIKI

NLBLeanpayMercatorKlarionMAHLE

PARTNERSTVA

BMC InternationalECG
»Irena je iz skupine nepovezanih posameznikov ustvarila uigran tim.«
dr. Peter OrbanićARX
»Odziv je bil tako dober, da smo oblikovali še eno skupino in nato še eno. Pomagala nam je našo organizacijo približati strankam.«
Marija Hrebac HlobikHR Manager · ASEE / Payten / Monri
»Irenin pristop je usmerjen v praktično uporabo znanja in konkretne rezultate ter izboljšanje uspešnosti prodajnega tima.«
Damir M.direktor · Janus Pim d.o.o.

KONTAKT

Kaj v vašem podjetju že obstaja, pa še ne ustvarja rezultata?

Včasih potrebujete trening. Včasih novo strategijo. Včasih spremembo procesa. Včasih samo pravo diagnozo.

Odkrijte skriti potencial